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在全国两会期间，全国人大代表潘复生院士提出了关于革除研究生教育及就业领域中过分依赖“第一学历”和“出身学校”的问题。潘复生院士强调，教育公平与就业平等是构筑社会公平的基础要素，近年来，在研究生招生和就业的实际操作中，再度显现了对毕业生“出身学校”的过度看重现象，尽管各高校在学科结构和特色上各有不同，但这不应成为衡量学生是否适合进一步深造或录用的决定性因素，不能成为企事业单位选拔人才的标准。
为此，潘复生院士建议采取四项措施以解决这个问题：首先，需进一步完善相关的法律法规，明确规定严禁在招生和就业环节中出现任何形式的歧视行为，并制定更为清晰、严格的法律责任条款；其次，改革并完善现有的人才评价体系，倡导以能力和实际成果为导向的多元化评价机制，废除学生档案和求职简历中的“第一学历”标签，从根本上消除对毕业院校的表面和潜在歧视；再次，加强对教育机构和企事业单位招生招聘政策的监督审查，全面清理纠正基于“出身学校”的非法或不合理的规章制度；最后，着力推动党政机关、事业单位和国有企业发挥示范引领作用，坚决摒弃“唯名校”、“唯出身”的用人倾向，通过正面宣传和引导，营造全社会公平公正选拔人才的良好氛围。
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